工作时间超法定标准，不正常。
依据《工资支付暂行条例》，工作日加班应支付加班费，长时间工作未获相应报酬违法。长时间过度工作可能影响健康，造成劳动力透支，应及时调整以避免不良后果。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工作时间超长需调整。
具体操作：1. 与雇主沟通，表达工作时间过长的不满，协商调整工作或获取加班补偿；2. 若沟通无果，收集工作时长证据，向当地劳动监察部门投诉；3. 在投诉同时，可咨询专业律师，了解更详细的法律途径和权益保护方法。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商或投诉。
应先与雇主协商调整工作时间或补偿，协商无果可向劳动监察部门投诉，确保合法权益得到保护。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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